附属二院在校内公开推荐中层管理干部的启事

根据医院工作需要，经医院党政联席会研究决定，在全校范围内公开推荐中层管理干部若干名。

一、 条件和要求

1、有较好的政治思想素质、较好的沟通、协调能力；

2、全日制本科以上学历，45岁以下；

3、副科长一般有三年及以上工作经验，正科长一般应任副科长三年及以上工作经验；

4、有医学教育背景者优先;

5、所有职位必须是专职。

特别优秀的年轻干部或者工作特殊需要的，可破格任用，年限可适当放宽。

二、公开推荐程序、方法和时间安排

公开推荐工作按下列程序进行：

1、民主推荐：民主推荐采取单位推荐、个人自荐、群众推荐相结合的方式进行。推荐（自荐）表交医院党委办公室,表格请点这里下载）。

2、面试：党委办公室汇总民主推荐情况，进行资格审查后，报医院党政联席会研究确定面试人选，并进行面试。

3、组织考察：对已确定的考察人选进行全面考察，研究提出人选方案。

4、讨论决定：院党政联席会讨论，并依据干部选拔任用条件择优选任上岗。

5、推荐报名截止时间为2009年2月16日。

三、任用和待遇

1、被聘用者须与医院签订聘用合同，聘期为二年，其中第一年为试用期。试用期满后，实行双向选择。确实不适宜留任者，须服从医院工作安排（如为借调者，可以回原来单位上班）。

2、聘期内按相应的级别发放工资待遇。聘期满后，如不再续聘，按所聘职员岗位发放待遇，不保留原来的待遇。

五、联系方式

联系电话：020-81332509，寄信地址：广州市沿江西路107号中山二院党办(510120)，联系人：刘老师。

中山大学附属第二医院

二〇〇九年一月十二日