边查边改让职工见到成效

继党的群众路线教育实践活动之支部书记座谈会后，8月19日下午，我院在白云厅召开合同职工座谈会。王景峰书记、赵婉文副书记、陈汝福副院长、相关科室负责人和19名医、护、技和行政后勤的合同职工参会。会议由陈汝福副院长主持。

座谈会上，19名与会代表不怕揭短，主动亮家丑，对医院班子作风、有待改善的服务流程、服务质量、环境卫生、安全保卫、物资浪费现象、合同工福利待遇等提出了意见建议。在医院班子作风方面，大家希望院领导多深入临床一线办公，了解情况，聆听意见。在医疗服务质量方面，大家提出增开往返南北院区的穿梭巴士，以方便病人，提高医疗安全性；完善急诊绿色通道的建设，进一步做好主管科室收治急诊病人的管理工作等。在合同工福利待遇方面，大家就合同职工同工同酬、教师资格、职称晋升、假期编制等方面提出意见，希望医院领导给予考虑重视。在医院管理方面，大家提出工作服、手术包布、换药器械等物资丢失情况较为突出，希望医院加强管理，节省开支。

院领导们认真听取了职工的发言，并分别就职工关心的热点问题进行现场解答。王景峰书记指出，截止目前，我院共有合同制职工2055人，大家在医疗、教学、科研、管理和服务等工作岗位上，不辞劳苦，爱岗敬业，将医院当成自己的家，默默为医院作出了巨大贡献，是医院改革发展不可或缺的重要力量，是医院里一群特别可爱的人。大家都非常关心医院的发展，提了很好的意见建议。医院将根据大家的意见建议，责令主管领导和相关部门分头调研、分类研究、分别破题，能马上解决的问题马上解决，要较长时间解决的将限期解决。希望通过群众路线教育实践活动，实实在在解决工作中存在的问题，为医院“洗洗澡，治治病”。

会上，我院组织了护理部冯晓玲主任、人事科宋斐科长解答职工的疑惑。会后，我院立即将征集意见落实反馈到相关领导和科室。目前，全院厉行节约动员倡导、整改安全保卫薄弱环节等工作已有序开展。（文/图党办）